يعد الالتزام بالزي الرسمي في بيئة العمل عنصرًا أساسيًا يعكس الانضباط والاحترافية، ويسهم في تعزيز الهوية المؤسسية للشرك،. وانطلاقًا من حرص الإدارة على ترسيخ معايير الجودة والانضباط المهني، يأتي هذا التعميم للتأكيد على ضرورة الالتزام بالزي الموحد المعتمد من قبل الشركة، سواء على مستوى جميع الموظفين أو ضمن أقسام وإدارات محددة، ويهدف هذا الإجراء إلى الحفاظ على بيئة عمل منظمة تعكس قيم الشركة وثقافتها، مع ضمان الالتزام بقواعد العمل وضبط أي تجاوزات قد تؤثر على المظهر العام للمؤسسة، وسوف نستعرض من خلال تلك المقالة من موقعنا ” نماذج العرب”.
نموذج تعميم الإلتزام بالزي الرسمي في العمل
تعميم إداري بشأن الالتزام بالزي الرسمي في العمل:
التاريخ: [تاريخ التعميم]
الرقم المرجعي: [رقم التعميم إن وجد]
إلى: جميع الموظفين والعاملين في [اسم الشركة/المؤسسة]
الموضوع: الالتزام بالزي الرسمي في العملتحية طيبة وبعد،
حرصًا من إدارة [اسم الشركة/المؤسسة] على ترسيخ بيئة عمل احترافية ومنظمة، والتأكيد على الهوية المؤسسية للشركة، نود تذكير جميع الموظفين بضرورة الالتزام بالزي الرسمي المحدد وفقًا للسياسات الداخلية المعتمدة.
وعليه، نؤكد على ما يلي:
التقيد بالزي الرسمي المعتمد أثناء ساعات العمل الرسمية وفقًا لطبيعة كل قسم أو إدارة.
أن يكون الزي الرسمي نظيفًا ومرتبًا بما يتناسب مع معايير المظهر المهني اللائق.
عدم ارتداء أي ملابس غير رسمية أو مخالفة للتعليمات المحددة من قبل الإدارة.
متابعة الإدارات المعنية لضمان الالتزام بهذا التوجيه، مع اتخاذ الإجراءات النظامية اللازمة بحق المخالفين.
نهيب بجميع الموظفين التعاون والالتزام بهذه التعليمات، لما لها من أثر إيجابي في تعزيز بيئة العمل المهنية وتعكس صورة مشرفة عن شركتنا.للاستفسار أو الحصول على مزيد من التفاصيل، يمكنكم التواصل مع إدارة الموارد البشرية.
وتفضلوا بقبول فائق التحية والتقدير.
الإدارة العامة
[اسم الشركة/المؤسسة]
نموذج تعميم الإلتزام بالزي الرسمي في العمل Word
نموذج تعميم الإلتزام بالزي الرسمي في العمل PDF
